EXPOSICIÓN 11: COOPERATIVAS

Cooperativa:

Una cooperativa es una asociación autónoma de personas que se han unido voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas, sociales y culturales comunes por medio de una empresa de propiedad conjunta y democráticamente controlada.

La diversidad de necesidades y aspiraciones (trabajo, consumo, crédito, etc.) de los socios, que conforman el objeto social o actividad cooperativizada de estas empresas, define una tipología muy variada de cooperativas.

Tipos de cooperativas:

1- Cooperativas de Producción de Bienes y Servicios.

2- Cooperativas de consumo de Bienes y Servicios.

3- Cooperativas Mixtas.

La cooperativa se basa en el modelo de producción de empresa, tomándola como núcleo del quehacer económico.

Esto puede ser tomado algunas veces como que la cooperativa es una alternativa dentro del capitalismo cuando realmente presenta muchas diferencias con el modelo de empresa de este, especialmente con las sociedades anónimas propias de la empresa privada, el modelo de empresa cooperativa es considerado mucho más radical mientras más se relacione al modelo de autogestión

Valores Cooperativos:

· Ayuda mutua: es el accionar de un grupo para la solución de problemas comunes.

· Esfuerzo propio: es la motivación, la fuerza de voluntad de los miembros con el fin de alcanzar metas previstas.

· Responsabilidad: nivel de desempeño en el cumplimiento de las actividades para el logro de metas, sintiendo un compromiso moral con los asociados.

· Democracia: toma de decisiones colectivas por los asociados (mediante la participación y el protagonismo) a lo que se refiere a la gestión de la cooperativa.

¿Qué es el Cooperativismo?

El cooperativismo es una herramienta que permite a las comunidades y grupos humanos participar para lograr el bien común. La participación se da por el trabajo diario y continuo, con la colaboración y la solidaridad.

¿Cuáles son los valores del cooperativismo?

El cooperativismo, como movimiento y doctrina, cuanta con seis valores básicos. Estos son:

I. Ayuda Mutua.

II. Responsabilidad.

III. Democracia.

IV. Igualdad.

V. Equidad.

VI. Solidaridad.

EXPOSICIÓN 10: MERCOSUR

¿QUE ES MERCOSUR?

El Mercado Común del Sur o Mercosur (en portugués: Mercado Comum do Sul, Mercosul, en guaraní: Ñemby Ñemuah) es un bloque comercial cuyos propósitos son promover el libre intercambio y movimiento de bienes, personas y capital entre los países que lo integran, y avanzar a una mayor integración política y cultural entre sus países miembros y asociados.

Sus estados miembros son Argentina, Brasil, Paraguay y Uruguay. Venezuela, que firmó su adhesión el 17 de junio de 2006, aún no es miembro de pleno derecho, a la espera de que los senados brasileño y paraguayo aprueben dicha solicitud. Bolivia, Chile, Colombia, Ecuador y Peru tienen estatus de estado asociado.

Objetivos Del MERCOSUR

El objetivo básico del Mercado Común es el de aumentar el grado de eficiencia y competitividad de las economías involucradas ampliando las actuales dimensiones de sus mercados y acelerando su desarrollo económico mediante el aprovechamiento eficaz de los recursos disponibles.

La preservación del medio ambiente, el mejoramiento de las comunicaciones, la coordinación de las politicas macroeconómicas y la complementación de los diferentes sectores de sus economías. Por otra parte, la conformación de un mercado común es una respuesta adecuada a la consolidación de grandes espacios económicos en el mundo y la necesidad de lograr una adecuada inserción internacional.

Beneficios Del MERCOSUR

La eliminación de barreras arancelarias dentro de un mercado común implica que algunos bienes y servicios (que inicialmente los miembros producían o importaban de terceros países) sean suministrados ahora por un país socio, aunque este sea menos eficiente como productor que el resto del mundo. Esto ocurre porque el país exportador disfruta de una protección en el mercado del país importador debido al arancel externo común.

Venezuela Y El MERCOSUR

Venezuela solicitó su incorporación al MERCOSUR como país asociado en la cumbre anterior, celebrada en Paraguay el pasado año.

Los integrantes del MERCOSUR, Argentina, Brasil, Paraguay y Uruguay y los de la Comunidad Andina, Bolivia, Colombia, Ecuador, Perú y Venezuela, llegaron al acuerdo por el que nace un mercado de 350 millones de habitantes.

Actualmente el intercambio comercial entre ambos bloques es de 5.790 millones de dólares, con una balanza favorable a MERCOSUR de 2.932 millones.

En acuerdo se limita al comercio de bienes y temas relacionados. No contempla lo relacionado con la propiedad intelectual, inversiones y compras públicas.

Las negociaciones han sido arduas y prolongadas. El resultado quedó plasmado en un documento que establece la desgravación inmediata de algunos productos, como las materias primas, pero otros deberán esperar plazos de entre 6 y 15 años dependiendo de los sectores, como es el caso de la industria del metal, la mecánica y la automoción.

Venezuela exportará sin aranceles a partir de agosto diversos productos a países del Mercado Común del Sur (MERCOSUR), al que ingresó como Estado asociado.

En el caso particular de Venezuela, los productos que inicialmente entran a formar parte de la cartera de ofertas al MERCOSUR, son los derivados de aluminio, acero, atún y sardinas; cabe destacar que los bienes y servicios que logre nuestro país colocar al Mercado común son aquellos bienes que presentan un valor agregado, es decir materia primas procesadas y en la mayoría de las veces terminadas.

EXPOSICÍON 9: ORGANIZACÍON INTERNACIONAL DE TRABAJO

La Organización Internacional del Trabajo (OIT):

Es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de las cuestiones relativas al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 11 de Abril de 1919, en el marco de las negociaciones del Tratado de Versalles.

Su Constitución sancionada en 1919, se complementa con la Declaracion de Filadelfia de 1944. La OIT tiene un gobierno tripartito, integrado por los representantes de los gobiernos, de los sindicatos y de los empleadores.

Su órgano supremo es la Conferencia Internacional , que se reúne anualmente en junio. Su órgano de administración es el Consejo de Administracíon que se reúne cuatrimestralmente.

Conferencia Internacional del Trabajo:

La Conferencia Internacional del Trabajo es el órgano superior de la OIT. Se reúne anualmente, en junio, en Ginebra. Está integrada por cuatro delegados por cada país miembro, dos de ellos elegidos por el gobierno, y los otros dos propuestos por las organizaciones de trabajadores y empleadores respectivamente.

De este modo, la mitad de los integrantes de la Conferencia representan a los gobiernos, en tanto que una cuarta parte integra el bloque de trabajadores, y la otra cuarta parte integra el bloque de empleadores.

Normas, convenios, recomendaciones y declaraciones:

La Constitucion de la OIT, sancionada en su redacción original en 1919, es la norma que establece el funcionamiento y la organización de la OIT. Allí se establecen cuales son los órganos de gobierno de la OIT (Conferencia General, Consejo de Administración y Oficina Internacional del Trabajo), la composición tripartita de los órganos colegiados, los procedimientos para sancionar convenios y recomendaciones sus efectos, el sistema de control regular mediante memorias anuales, el procedimiento de quejas, entre los temas más importantes.

EXPOSICÍON 8: ORGANIZACÍON DE NACIONES UNIDAS

Organización de Naciones Unidas:

Es una organización de Estados soberanos. Los estados se afilian voluntariamente a las naciones Unidas para colaborar en pro de la paz mundial, promover la amistad entre todas las naciones y apoyar el progreso económico y social. Se constituyo el 24 de Octubre de 1945 por 51 países. Su principal objetivo es mantener la paz mediante la cooperación internacional.

Se pronuncio por primera vez en plena Segunda Guerra Mundial por el entonces presidente de los Estados Unidos Franklin Roosevelt.; hoy en día consta de 193 miembros.

Logros obtenidos por la Organización de Naciones:

1- Mantenimiento de la Paz y Seguridad.

2- Disminución de la amenaza de guerra nuclear.

3- Prestación de ayuda a las victimas de los conflictos

4- Limpieza de campos de minas en antiguos campos de batalla.


La Organización de Naciones esta dividida en seis órganos administrativos principales:

1- Asamblea General.

2- Corte Internacional de Justicia.

3- Concejo de Seguridad.

4- Concejo de Administración.

5- Concejo Económico.

6- Secretaria.

EXPOSICÍON 7: PROTOCOLO DE KIOTO

El protocolo de Kioto:

Se estableció para reducir las emisiones de seis gases provocadores del calentamiento global. El 11 de Dciembre de 1997 los países industrializados se comprometieron en la ciudad de kioto, a ejecutar un conjunto de medidas para reducir el dióxido de carbono, el metano, el oxido nitroso, el hidrofluocarbono, el perfluorocarbono y el hexafluorocarbono de azufre.

La UE acepto el objetivo de un 8% de reducción, EEUU 7% y Japón 6% sin embargo, otros países tenían de estabilizar sus emociones como Nueva Zelanda, Rusia o Ucrania, o la posibilidad de incrementarlas como Noruega un 1% y Australia un 8%. Lo mismo sucedió con el reparto que los países europeos hicieron de su 8%.

Ratificar el Protocolo de Kioto:

Las negociaciones en torno al Protocolo concluyen con la adopción de un compromiso legalmente vinculante de reducción para todos los países industrializados. Se estableció el compromiso de lograr una reducción del 5,2% para el año 2010 sobre los niveles de 1990.

EXPOSICIÓN 6: LA COMUNIDAD ANDINA

La Comunidad Andina o Comunidad Andina de Naciones (CAN):

Es una organización regional económica y política con entidad jurídica internacional creada por el Acuerdo de Cartagena el 26 de Mayo de 1996.

En la actualidad La CAN esta conformada por cuatro países que decidieron unirse voluntariamente con el objetivo de alcanzar un desarrollo mas acelerado, mas equilibrado y autónomo.

Esta constituida por Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú, junto con los órganos e instituciones del Sistema Andino de integración (SAI), antes de 1996 era conocida como el Pacto Andino.

La crisis de la comunidad Andina acentuó debido a la intención de Estados Unidos de negociar tratados de Libre Comercio (TLC) bilaterales con cada pais.

Objetivos:

1- Promover el desarrollo equilibrado y armónico de sus países.

2- Acelerar su crecimiento y la generación de empleo.

3- Impulsar su participación en el proceso de integración regional.

EXPOSICIÓN 5 (MI EXPOSICION ): EL TRATADO DE LIBRE COMERCIO DE NORTE AMÉRICA

¿Qué es el TLC?

El Tratado de Libre Comercio es un conjunto de reglas que los tres países (Estados Unidos, México y Canadá) acuerdan para vender y comprar productos y servicios en América del Norte.

Se llama “Zona Libre de Comercio” porque las reglas que se dispone para conseguir el libre paso de los productos y servicios entre las naciones participantes.

Antecedentes de la TLC:

1- Comienzo de Negociaciones: 12 de junio de 1991 (Toronto, Canadá).

2- Firma del Tratado: 17 de diciembre de 1992 (tras catorce meses de negociación).

3- Entrada en Vigor: 1 de enero de 1994. Representa la conformación del Área de Libre Comercio más grande del mundo.

4- Dando como resultado un PIB de 11.4 billones de USD.

Caracteristicas de la TLC:

1- Conjunto de Normas.

2- Es un Tratado de mas de 2000 paginas.

3- Consta de ocho partes y 22 capítulos.

4- No establece organismos centrales de coordinación política y social.

5- Posee tres secciones:

-Sección Canadiense, ubicada en Ottana .

-Sección Mexicana, DF .

-Sección Estadounidense, Ubicada en Washington.

Objetivos de la TLC:

1- Promover las condiciones para una competencia justa.

2- Incrementar las oportunidades de inversión.

3- Proporcionar la protección adecuada a los derechos de propiedad intelectual.

4- Formular la cooperación trilateral, regional y multilateral.

5- Eliminar barreras al comercio entre Estados Unidos, México y Canadá .

Procedimientos:

1- El TLC prevé la eliminación de todas las tasas arancelarias sobre los bienes que sean originarios de México, Canadá y Estados Unidos, en el transcurso de un periodo de transición.

2- Asegurar que las ventajas del TLC se otorguen sólo a bienes producidos en la región de América del Norte y no a bienes que se elaboren total o en su mayor parte en otros países.

3- Establecer reglas claras y obtener resultados previsibles.

4- Reducir los obstáculos administrativos para los exportadores, importadores y productores que realicen actividades comerciales en el marco del Tratado.

Ventajas:

1- El TLC amplia el comercio y promueve la eficiencia, el ingreso real de la población aumente: Si esto es dinámico, el beneficio se dará a través de mayores tasas de crecimiento económico que reducirán la pobreza absoluta generando un ingreso ascendente.

2- Los mayores flujos de inversión y comercio explotarán la ventaja comparativa de México en procesos intensivos en mano de obra, incrementándose el valor real de los salarios en toda la economía.


Desventajas

1- El TLCAN fue designado con el fin de brindar a los tres países miembros derechos comerciales casi idénticos para cada uno.

2- TLCAN debería permitir movimiento libre a la gente, así como las mercancías.

3- Estados Unidos es el socio más dominante en el TLCAN.

EXPOSICIÓN 4: LEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO (LOPCYMAT)

¿Que es la LOPCYMAT?

Es una ley obligatoria que se encarga de desarrollar los derechos constitucionales de los trabajadores, como poseer adecuadas condiciones de seguridad y medio ambiente de trabajo.

Objeto de la LOPCYMAT:

Establecer las instituciones, normas y lineamientos de las políticas, y los órganos y entes que permitan garantizar a los trabajadores condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de trabajo seguro y saludable

Ámbito de aplicación de la LOPCYMAT:

A los trabajos efectuados bajo relación de dependencia por cuenta de un emperador (a). El trabajo a domicilio, domestico y de consejería. Quienes desempeñen labores en cooperativas u otras formas de asociativas.

Régimen prestacional de seguridad y salud en el trabajo:

Se encarga de la promoción del trabajo seguro y saludable, de control de las condiciones y medio ambiente de trabajo, de la prevención de los accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales.

Organización del régimen prestacional de seguridad y salud en el trabajo:

1. Rectora

2. Gestión

3. Recaudación

4. Participación y control social: comité de seguridad social y consejos estadales, municipales y por rama de actividad económica.

Gestión: Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad:

Es un Instituto con personalidad jurídica y patrimonio propio e independiente del fisco nacional, tiene como finalidad garantizar a la población sujeta al campo de aplicación del régimen prestacional de seguridad y salud en el trabajo.

Recaudación, Fondos y Administración:

Tesorería de Seguridad Social: tiene como finalidad la recaudación, distribución e inversión de los recursos financieros del sistema de seguridad social, con el objeto de garantizar la sustentación y operatividad del mismo.

EXPOSICIÓN 3: LEY ORGANICA SOBRE EL DERECHO DE LA MUJER A UNA VIDA LIBRE DE VIOLENCIA

Ley Orgánica sobre el Derecho de la Mujer a una Vida Libre de Violencia:

Es una norma que abre un conjunto de medidas de aplicación inmediata para preservar la vida y la integridad física de la mujer que este en situación de violencia o sea vulnerable a alguna circunstancia de violencia a su alrededor. Esta ley se desarrolla dentro del Tribunal Supremo de Justicia.

Delitos más comunes y las Posibles Sanciones:

Violencia Física.

Si no haces esto, te mato.

Si tú te pones a estudiar te mato.

Si tu me dejas te mato o mato a los niño.

Hay dos supuestos de privación de libertad, la flagrancia y la medida cautelar, en el cual el juez dicta una medida de privación de libertad al agresor por el periodo de 48 horas para preservar la integridad física de la mujer.

Otros tipos de delitos:

1. Violencia Psicología

2. Acoso u Hostigamiento

3. Amenaza, violencia física

Pero casos como la violencia sexual tiene una sanción de 10 a 15 años de prisión. Acto carnal con víctima especialmente vulnerable de 15 a 20 años de prisión, actos lascivos de 1 a 5 años, que en el caso e niñas y adolescentes aplica de 2 a 6 años, prostitucíon forzada son 10 a 15 años de cárcel.

Y entre los nuevos delitos tenemos: violencia laboral que se aplica una multa de 100 a mil Unidades Tributarias.

EXPOSICIÓN 2: MISOGENIA VS MISOGINIA

La Misogenia: la misogenia, la aversión, el odio, y en la menor de las afectaciones, la vergüenza del origen ya sea radical, o al de nacimiento en cuanto a pertenecía al grupo, pueblo o nación.

Algunas Misogenias:

1- Al Origen Racial: es decir, al lugar de nacimiento en cuanto a pertenencia a un grupo, pueblo o nación.

2- Al Medio en que se Desarrollo

3- A su Educación o Formación

4- Al Origen Social

5- A su Condición Económica

6- A su Origen Religiosos

La Misoginia: es la tendencia ideológica o psicológica a aversión a las mujeres. En la misoginia la mujer sufre la violencia causa de su sexo, y el hombre que recurre a la violencia lo hace para ejercer el poder.

Características de los Misoginitos:

Los misóginos consideran a las mujeres como un ente aberrante al cual, incluso la concepción y la familia son aspectos odiados por los misóginos.

EXPOSICIÓN 1: INNOVACIONES TECNOLOGICAS EN EL MUNDO DEL TRABAJO

¿Qué es la innovación Tecnológica?

Es una acción donde se introducen nuevos conocimientos y equipos que permiten la creación de un nuevo producto o proceso y su inserción en el mercado para satisfacer una necesidad. Los avances en la ciencia y la tecnología resultan necesarios para el proceso de la humanidad.

El proceso de innovación de las nuevas tecnologías de la formación y la comunicación (TIC): que se inician en los años 1990 entraño una transformación radical de los medios de producción, distribución e intercambio. Este proceso ya ha afectado profundamente el comercio y las inversiones internacionales, los movimientos de capitales y de fuerza de trabajo.

La Ciencia y la Tecnología en Latinoamérica:

En los últimos veinte años, la mayor parte de los países en Latinoamérica concentraron esfuerzos en el desarrollo de instituciones principalmente subsidios, para estimular la actividad científica.

En relación con la importación de tecnologías, las políticas se basaron en la identificación de los efectos negativos (costos, selección inadecuada, destimulo de capacidades locales).

La economía venezolana tiene frente un paradigma diferente a aquel del cual derivo los objetivos y reglas de comportamiento a lo largo de los ultimos treinta años.


¿Qué es Innovación?

La innovación es la acción y efecto de innovar, mudar o alterar algo, introduciendo novedades o en una segunda acepción como creación o modificación de un producto y su introducción en el mercado; es decir, es la capacidad de realizar lo que nadie ha imaginado todavía.

¿Qué es Tecnología?

Es el término general que se aplica al proceso a través del cual los seres humanos diseñan herramientas y maquinas para incrementar su control y su comprensión del entorno material. El término proviene de las palabras griegas tecné, que significa “Arte” u “Oficio”, y Logos, “Conocimientos” o “Ciencia”, área de estudio, por lo tanto la tecnología es el estudio o ciencia de los oficios.

TEMA 12: NEGOCIO JURIDICO

Segun el Código Civil de Venezuela tenemos los Articulos:

Articulo 1.133: El contrato es una convención entre dos o más personas para constituir, reglar, transmitir, modificar o extinguir entre ellas un vínculo jurídico.

Artículo 1.134: El contrato es unilateral, cuando una sola de las partes se obliga; y bilateral, cuando se obligan recíprocamente.

Artículo 1.135: El contrato es a título oneroso cuando cada una de las partes trata de procurarse una ventaja mediante un equivalente; es a título gratuito o de beneficencia cuando una de las partes trata de procurar una ventaja a la otra sin equivalente.

Artículo 1.136: El contrato es aleatorio, cuando para ambos contratantes o para uno de ellos, la ventaja depende de un hecho casual.

Artículo 1.137: El contrato se forma tan pronto como el autor de la oferta tiene conocimiento de la aceptación de la otra parte. La aceptación debe ser recibida por el autor de la oferta en el plazo fijado por ésta o en el plazo normal exigido por la naturaleza del negocio. El autor de la oferta puede tener por válida la aceptación tardía y considerar el contrato como perfecto siempre que él lo haga saber inmediatamente a la otra parte. El autor de la oferta puede revocarla mientras la aceptación no haya llegado a su conocimiento. La aceptación puede ser revocada entre tanto que ella no haya llegado a conocimiento del autor de la oferta. Si el autor de la oferta se ha obligado a mantenerla durante cierto plazo, o si esta obligación resulta de la naturaleza del negocio, la revocación antes de la expiración del plazo no es obstáculo para la formación del contrato. La oferta, la aceptación o la revocación por una cualquiera de las partes, se presumen conocidas desde el instante en que ellas llegan a la dirección del destinatario, a menos que éste pruebe haberse hallado, sin su culpa en la imposibilidad de conocerla. Una aceptación que modifica la oferta, tendrá únicamente el valor de una nueva oferta.

Artículo 1.138: Si a solicitud de quien hace la oferta, o en razón de la naturaleza del negocio, la ejecución por el aceptante debe preceder a la respuesta, el contrato se forma en el momento y en el lugar en que la ejecución se ha comenzado. Todos los acreedores solidarios pueden aprovecharse de la negativa del deudor a prestar el juramento deferido por uno de ellos. El juramento deferido por uno de los acreedores solidarios al deudor, no lo liberta sino por la parte correspondiente a ese acreedor. El comienzo de ejecución debe ser comunicado inmediatamente a la otra parte.

Artículo 1.139: Quien promete públicamente remunerar una prestación o un hecho, no puede revocar la promesa después que la prestación o el hecho se han cumplido. La revocación hecha con anterioridad debe fundarse en una justa causa y hacerse pública en la misma forma que la promesa, o en una forma equivalente. En este caso, el autor de la revocación está obligado a reembolsar los gastos hechos por aquéllos que, de buena fe y antes de la publicación de la revocación, han comenzado a ejecutar la prestación o el hecho, pero sin que la suma total a reembolsar pueda exceder del montante de la remuneración prometida. La acción por reembolso de los gastos prescribe a los seis meses de la publicación de la revocación.

Artículo 1.140: Todos los contratos, tengan o no denominación especial, están sometidos a las reglas generales establecidas en este Título, sin perjuicio de las que se establezcan especialmente en los Títulos respectivos para algunos de ellos en particular, en el Código de Comercio sobre las transacciones mercantiles y en las demás leyes especiales.

Artículo 1.141: Las condiciones requeridas para la existencia del contrato son: 1º Consentimiento de las partes; 2º Objeto que pueda ser materia de contrato; y 3º Causa lícita.

Artículo 1.142: El contrato puede ser anulado: 1º Por incapacidad legal de las partes o de una de ellas; y 2º Por vicios del consentimiento. 2º De los Requisitos para la Validez de los Contratos.

TEMA 11: HECHO JURIDICO

1- Conversión de hecho Natural en Jurídico: es todo acontecimiento que hace hacer, tramitar o modificar un derecho.

2- Causalidad Jurídica: se caracteriza porque dado un conjunto de antecedentes se a de producir necesariamente una consecuencia.

Clases de Hechos Jurídicos:

1- Hechos Naturales: son aquellos que no tienen relevancia para el derecho.

2- Hechos Jurídicos:

· Hechos Independientes de la voluntad del hombre

· Hechos dependientes de la voluntad del hombre

· Hechos lícitos

· Hechos Ilícitos

3- La Preinscripción: es el Instituto Jurídico en virtud el cual se establece la adquisición o extinción del derecho.

TEMA 10: OBJETO DEL DERECHO

Objeto del derecho: todo lo que se nos presenta existiendo fuera del sujeto, tanto las cosas materiales como las inmateriales y acciones humanas.

Clasificación de los bienes:

Bienes Inmuebles: son aquellos que no pueden movilizarse de un sitio a otro.

Bienes Muebles: son aquellos que pueden ser trasportados fácilmente, bien por fuerzas externas o por fuerzas propias.

Entre los bienes inmuebles tenemos:

Consumibles e Inconsumibles.

Fungibles e Infungibles.

Principales y Accesorios.

Divisibles e Indivisibles.

TEMA 9: SUJETOS DEL DERECHO

Persona natural: todos los individuos de especie humana son personas naturales.

Persona Jurídica: son personas jurídicas, y por lo tanto capaces de obligaciones y derecho.

Capacidad de Goce: toda persona natural tiene capacidad de goce, es decir, capacidad de actuar y realizar cualquier actividad.

Capacidad de Ejercicio: aquí se incluye la persona jurídica, es decir, esta persona esta capacitada de asumir responsabilidades tanto sociales como jurídicas.

TEMA 8: LA RELACION JURIDICA

La Relación Jurídica: toda relación de derecho es un ligamen entre la norma y el destinatario “La Relación Jurídica solo es posible entre personas, es decir, entre sujetos del derecho”.

Según Miguel Reafe existen cuatro elementos de la Relación Jurídica:

A) Sujeto Activo: que es el activo o titular de la relación (Beneficiario).

B) Sujeto Pasivo: considerado así por ser el deudor de la prestación principal

C) El Vínculo de Atribuciones: capaz de ligar a una persona por otro.

D) Un Objeto: que es la razón de ser del vinculo, es decir, es aquello sobre el cual recae la relación.

TEMA 7: LAS FUENTES DEL DERECHO POSITIVO

Se entiende por fuente del derecho las distintas maneras o procedimientos por los cuales se elaboran el derecho positivo de acuerdo con la teoría pura del derecho.

Las fuentes pueden ser:

Directas y Obligatorias: son aquellas de las cuales se desprendes obligaciones. Ejemplo: La Ley y los Contratos.

Formales: son los procesos de creación y de manifestación de la Norma Jurídica. Ejemplo: La Ley, y las costumbres.

Reales: son los factores, acontecimientos, circunstancias que determinan el contenido especifico de la norma.

La Jurisprudencia:

Es el conjunto de Normas Jurídicas que emanan de las sentencias dictadas por los tribunales competentes, La Jurisprudencia no constituye una fuente directa del derecho, la verdadera fuente directa es la ley.

La Costumbre Jurídica: es la observación constante y uniforme de una regla de conducta, por los miembros de una comunidad.

¿Cuándo pasa a ser obligatori una Costumbre?

Según kelsen: en el momento en que es reconocido por un órgano del estado, es decir, la consagran como Ley.

Según Geny: será obligatoria cuando dos los elementos de las costumbre estén presente (Continuidad y Permanencia)

Doctrina: son los estudios de carácter científico que los juristas realizan acerca del derecho, con el propósito meramente especulativo de sistematizar sus preceptos.

Principios generales del derecho:

· Equidad
· Generalidad
· Igualdad
· Interés Colectivo (Bien Común)
· Principios IN DUBLO PRO – REO
· Principios IN DUBLO PRO - OPERARIO

TEMA 6: AMBITO TEMPORAL Y ESPACIAL DE VALIDEZ

Ámbito Temporal (Tiempo):Principio de Irretroactividad

Ámbito espacial (Territorio):Principio de personalidad, Principio de territorialidad


Principio de Irretroactividad de las leyes: ninguna ley tendrá efectos retroactivo excepto cuando imponga menor pena”articulo 2 del Código Penal.

TEMA 5: LA NORMA JURIDICA

Ley:

Segun el Articulo 202 de la Contitucíon Nacional la ley es el acto sancionado por la asamblea nacional como cuerpo legislador. Las layes que regulan sistemáticamente se denominan códigos.

Normas:

Normas Morales: formulan imperativamente los deberes ordenados al bien personal del hombre.

Normas Religiosas: formulan imperativamente los deberes ordenados al bien sobrenatural del hombre, este como criatura de dios.

Normas Jurídicas: formulan imperativamente los deberes ordenados al perfeccionamiento de la vida social (bien común).

Características de las Normas Jurídicas:

1. Abstracción: no tiene una idea especifica. Ejemplo: La Constitución

2. Imperatilidad: es de obligatorio cumplimiento, es un mandato.

3. Legitimidad: la norma se realiza en base de una ley establecida por la Asamblea Nacional.

Estructura Lógica de la Norma Jurídica:

A) Supuestos del Hecho: es el conjunto de condiciones establecidas de las cuales se hace depender la realización de los efectos jurídicos.

B) Consecuencias Jurídicas: son los efectos jurídicos que la norma atribuye a la realización de las condiciones establecidas en la misma.

Clasificación de la Norma Jurídica:

Según al Sistema que Pertenece: Nacionales y Extranjeras (Derecho Uniforme)

Según su Fuente: Legales, Jurisprudenciales, consuetudinaria.

Según su Sanción: Leyes perfectas, imperfectas, minusperfectas.

TEMA 4: ACEPCIONES DE LA PALABRA DERECHO

Derecho como norma Jurídica: norma o conjuntos de normas juritas que regula el hombre en sociedad.

Derecho como Facultad: poder, facultad, potestad de la persona garantizada por el ordenamiento jurídico para la satisfacción de intereses legítimos.

Derecho como Ciencia: utilizamos la palabra derecho en su sentido científico, como conjunto de conocimientos sistemáticos y ordenados sobre un objetivo determinado.

Definición de Derecho: es el Arte Ciencia de lo mandado por lo racional, lo bueno y que se manifiesta por medio de la ley.

Fines del Derecho:
1. Justicia
2. Seguridad Jurídica
3. Bien Común

Clasificación del Derecho:

Derecho Publico:

Derecho Constitucional
Derecho administrativo
Derecho Penal
Derecho Procesar


Derecho Privado:

Derecho Civil
Derecho Mercantil

Derecho Social:

Derecho del Trabajo
Derecho Agrario
Derecho Humano

Derecho Positivo: es aquel creado por el estado, este se divide en derechos objetivos y derecho subjetivo:

Derecho Objetivo: son todas las leyes que se encuentran en un papel. Ejemplo: La Constitución, El Código de Comercio.

Derecho Subjetivo: es la facultad de la sociedad de exigir, es decir, la facultad de reclamar un derecho.

TEMA 3: EL PODER PUBLICO

Antecedentes:
Aristóteles (A. C): Juzgaba que eran esenciales los “órganos deliberativos”

Montesquier (1748): Teoría de las tres ramas del poder publico

Función Legislativa: formula las normas jurídicas como un derecho nuevo. Esta representado por una asamblea nacional que la integran los diputados.
Art 187
Art 23
Art 188-189

Función Ejecutiva: ejecuta las leyes, Gobierna y Administra.
Art 225-226-227
Art 236-238-239

Función Judicial: Administra la justicia acorde a la ley. Este poder se ejerce por el tribunal supremo de justicia cuya cabeza es el fiscal General de la Republica.
Art 253-254

El Poder Electoral: se ejerce por el consejo nacional electoral como ente rector y como organismo a éste, la Junta Electoral Nacional
Art 293

El Poder Ciudadano: se ejerce por el consejo Moral Republicano integrado por el defensor del pueblo.
Art 273-280-281

El Poder Publico Estatal: los Estados son entidades autónomas e iguales en la política, quedan obligados a mantener su independencia, soberanía e integridad nacional.
Art 164

El Poder Publico Municipal: los municipios constituyen la unidad política primaria de la organización nacional y gozan de personalidad y autonomía.
Art 174-175-176

TEMA 2: LA CONSTITUCÍON

La Constitución

La Constitución en sentido formal es definida como el documento escrito que contiene la ley suprema del estado.

La Constitución en sentido material, se explica llanamente como la organización y vida del estado.

En la actualidad conocemos dos tipos de constituciones:

A) Constitución Rígida: no se puede modificar sino con un procedimiento especial.

B) Constitución Flexible: se modifican como se modifican las leyes ordinarias.

Estructura de la Constitución:

1- Preámbulo: introducción donde se citan ideas ideológicas.

2- Dogmatica: declaración de derechos.

3- Orgánica: todo lo relacionado con la organización del estado.

La Constitución actual entra en vigencia el 15 de Diciembre de 1999.

TEMA 1: EL ORIGEN DEL ESTADO

A) Teoría Natural del Origen natural del Estado: La familia es el núcleo primitivo de donde se deriva con el tiempo esta gigantesca familia que llamamos Estados.

B) Teoría del Conflicto y la Audiencia: El estado ha surgido de la guerra por lo cual el estado organizado es el resultado de una larga evolución de luchas sociales.

C) Teoría del origen Pactado del Estado: El condado social será el verdadero fundamento de la sociedad.

D) Teoría de la Formación Evolutiva del Estado: El estado es un fenómeno relativamente reciente y completo, una mezcla de varios factores sociales e ideológicos.

Definición Moderna de Estado: es una Institución política que reclama como buen resultado el poder supremo sobre un territorio definido.

Elementos del Estado:

- Territorio.
- Población
- Poder Soberano.

Tipos Ideales de Max Weber:

1- La Autoridad Legal Nacional: la fuente de legitimidad reside en un orden estipulado principalmente en su campo de reglas lógicamente construidas.

2- La Autoridad Tradicional: cuya legitimidad deriva de la tradición.
Ejemplo: Gerdografia: el poder reside del mas anciano.

3-La Autoridad Carismatica: cuando la legitimidad se funda en el reconocimiento del poder personal del jefe y esta autoridad deriva de la confianza y fidelidad personal que un líder es capaz de despertar.